关于Payrails
商业变得更加全球化，加上世界各地越来越多的流行支付方式和不断变化的监管环境，使得商家的生活更加复杂。
愿景是让高增长的公司在全球范围内精心打造他们的支付体验和金融服务，只有拥有一支优秀的团队，我们才能实现这一目标。
团队
在高增长的技术公司建立了全球支付基础设施和金融运营，Orkhan在扩展金融科技团队方面非常出色。他带来了丰富的支付经验，以及在全球范围内推动卓越运营和产品创新的良好记录。
埃姆雷曾在几家领先的技术公司领导支付团队，涵盖各种职能，如运营、支付接受、风险、合规和新举措。他建立了高绩效的商业和运营团队，并拥有深入的金融科技知识，使他能够为商户创造价值并帮助他们成长。
尼科是一位经验丰富的技术领导者，他曾建立并领导工程团队制作负责处理全球数百万交易的产品。他在电子商务、市场和分类信息领域共同创建了几个技术初创公司，并热衷于扩展强大的软件和基础设施。
价值观
价值观是我们工作的框架，是我们关心的问题，是指导我们走向成功的因素。
1、首先倾听
在Payrails，我们有一种强烈的文化，那就是善于倾听，在行动之前寻求理解。我们知道，倾听我们的商户和我们的同事是了解如何合作、解决问题和创造持久价值的第一步；
2、快速迭代
我们无情地确定优先次序，以确保我们专注于为商户和他们的客户提供最具影响力的产品。通过密切的合作和有效的交付，我们确保我们能够快速迭代并定制我们的解决方案，以帮助我们的商家成长；
3、作为一个团队获胜
在Payrails，我们致力于建立一个由最有才华的人组成的团队。我们相信，当人们充分认识到企业要实现的目标，为什么它对市场很重要，以及在实现我们的目标过程中存在哪些挑战时，他们就会得到最大的发展。在这样的环境中，人们可以真正地出类拔萃，共同成长，并取得胜利；
4、目标是追求卓越
致力于为我们的商户、市场和团队带来卓越。我们努力创造一个环境，让每个人都受到鼓舞，并感到有责任感，精心制作一个我们热衷的产品，让我们的商户喜欢。
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