
据外媒报道,日前全球电商巨头亚马逊正计划进行新一轮裁员,其人力资源部门约15%的岗位将受到影响,其他部分业务部门也可能受到波及,包括消费者业务部门。
此次裁员的重心是亚马逊的人力资源部门,该团队在全球拥有超过1万名员工。外媒称,此举是亚马逊在持续加大对人工智能(AI)产品和基础设施投资的同时,为优化运营成本所采取的策略之一。【AI时代已至,不布局就会掉队!10月22日上海跨境AI峰会,经济学者薛兆丰、安克创新CMO等多位大咖出席,现场支招AI降本增效最新打法,点击此处快速报名!】
不仅是亚马逊,随着人工智能技术的兴起,全球多家IT与服务巨头也纷纷通过重组和裁员来提升效率、降低成本,包括TCS、埃森哲、微软、Salesforce、谷歌等大型公司。以下是各公司近期的裁员情况梳理:
·塔塔咨询服务公司(TCS):计划在2025-2026财年裁员约12000人,约占其全球员工总数的2%;
·埃森哲(Accenture):于2025年9月宣布,将在全球裁员11000人;
·威普罗(Wipro):据媒体报道,为提升成本效率,已裁员24516人;
·Salesforce:为推进AI工具的应用,裁减了约4000名客户支持人员,使该团队规模从9000人缩减至5000人;
·微软(Microsoft):在其软件工程业务部门裁员40%,约4000人;
·国际商业机器公司(IBM):随着业务重心转向混合云和人工智能业务,裁减了近1000个职位;
·高知特科技(Cognizant):为简化运营结构,裁员3500人;
·谷歌(Google):解雇了约100名设计相关岗位的员工。
报道中提到,由于来自美国业务的压力,以及美国总统特朗普提议提高H-1B签证费用潜在政策的影响,全球科技公司正在面临挑战,一些公司更倾向于利用人工智能来提高生产力和效率,因此许多工作岗位面临被人工智能取代的风险。
封面来源/图虫创意
(来源:雨果跨境编辑部)
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