又发钱！安克创新拟股票激励608人-雨果网

又发钱！安克创新拟股票激励608人

牛！

作为跨境电商行业的老大哥，安克创新的员工收入、福利待遇都十分吸引人。近期，安克创新发布公告，表示拟向激励对象608人授予限制性股票约525万股，引发行业热议。【如何像安克一样年年发钱？8月21日（武汉）亚马逊千人峰会——从资本故事到实战打法，我们已备好流量与品牌跃迁的全链路方案。点此报名】

根据公告显示，本激励计划首次授予的激励对象不超过608人，采用的激励工具为第二类限制性股票，涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股股票；拟授予的限制性股票数量约为525万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.99%；首次授予的限制性股票的授予价格为每股126.9元，有效期为自限制性股票首次授予日起至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过60个月。

又发钱！安克创新拟股票激励608人

其中，公司董事祝芳浩先生获授股份数最高，占本次激励授出部分的18.5%；其余核心员工（包括财务负责人杨帆先生等）获授占比均不超过0.5%。

业内人士表示，根据公司激励草案测算，本次激励的总成本约为7087万元，其中25-27年依次为2974、3289、824万元。公司是跨境消费品出海领域品牌力突出的头部企业，近期储能、安防等品类和海外新兴市场开拓带动公司业绩持续高增，UV打印机等新品有望打开新增长点，股权激励彰显公司长期信心。

这也不是安克创新第一次发布股票激励制度了。此前，2023年7月，安克创新启动限制性股票激励计划，以40.62元/股的价格向305名核心员工授予420万股。2024年6月，安克创新推出2024年限制性股票激励计划，延续采用第二类限制性股票激励方式并完善实施模式。

根据安克创新2024年报显示，公司当年营收首次突破200亿大关，达到 247.10亿元，实现归属于上市公司股东的净利润21.14亿元，同比增长30.93%。

如此耀眼的数据背后离不开员工的辛勤付出，安克创新也在不断优化的人才激励和业绩评估制度。此前，安克创新流出一张内部会议照片显示，安克创新年薪超百万的人数已经达到775人。

根据财报显示，2024年，安克创新在职员工的数量合计5034人（母公司986人，主要子公司4084人）。在2024年，安克创新能拿到百万年薪的员工占比已经达到9.8%，接近10%。封面/图虫创意

（来源：雨果跨境编辑部）