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2020-09-22 14:33
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外贸行业是一个特殊的行业，这是一个注重积累的行业，也是一个需要用心去做的行业。
现在就跟我一起来分析以下培训的价值和它的一些局限性吧：
外贸培训的价值
1.成体系的知识结构
如果接受培训的人能够有自己明确的培训规划，学习方向，并且放弃那种靠培训来解决一切问题的不切实际的幻想，就一定能从培训中获取比自己独自摸索更为坚实的知识结构。这种培训完成后，以此基础上进行碎片化知识吸收也会让自己的知识逐渐扩充，形成自己的独立看法，发挥出知识的价值，就可摆脱人云亦云、亦步亦趋的被动状态。
2.快速熟悉行业规则和习惯
对于新人来说，进入一个圈子最简单的方法就是用圈子内的节奏和方式解决问题，专业培训的视角显然比新人自己所在的公司要宽广得多，这方面培训是可以发挥出‘师傅领进门’的充分优势的。
3.可借鉴的小技巧
也就是前面老外贸人总结的‘奇技淫巧’啦，肯定是有启发的意义的。但是如前辈所说的那样，可以借鉴，不可照搬，也不可指望别人的技巧能减少自己实践的过程。
外贸培训的误区
1.完全靠培训来指导自己的工作
培训占据太过主导地位，一切以培训为原则。那么，会让人感觉到永远都不够完美，永远都差点什么，因为你跟培训者毕竟不是同一个人。培训永远都只能是辅助，你自己才是最核心的要素。
2.为了贯彻方法却忽略了基本目标
不论什么样的培训，都有一种自发的洗脑倾向，因为他们是商业培训，要让人消费，让人觉得有价值，因此必然隐藏了某些洗脑的成分。造成的恶果就是让人忘记了自己的基本目标是如何货品卖给客户，而不是如何做卖不出去东西却培训成绩为优秀的外贸人。其实，卖给客户货物也许有一万种方法，只要自己达到目标就ok，为什么一定要用固定的方法呢？
3.用培训来自欺欺人
如果做不好外贸，一定是自己有什么地方没做到位，或者就是环境因素，或者就是时间还没积累够。但是绝不要用‘没有培训好’、‘没有按培训方法来做’、‘只差一点点就符合培训指导’之类的东西来欺骗自己。人生是一个不断突破自我的过程，该破冰的时候绝不含糊，过多的理论评估只会让自己胆怯、懦弱！
